Administración de condominios

Administración que conecta personas, recursos y operación

Una gestión ordenada, cercana y con seguimiento para tu comunidad. Nuestro primer paso es conocerla y escuchar a quienes viven y trabajan en ella.

Cotizar administración Escríbenos por WhatsApp

Hall de acceso de un edificio residencial, limpio y bien iluminado

Todo lo que tu propiedad necesitaUna gestión con seguimiento de principio a fin

Quiénes somos

Un método claro para cada comunidad

Trabajamos con una idea simple: acompañar a cada comunidad escuchando primero y actuando junto al comité.

Escuchamos

Conocemos la comunidad y a quienes viven y trabajan en ella.

Coordinamos

Ordenamos al equipo, las cuentas y el edificio junto al comité.

Ejecutamos

Llevamos a la práctica las prioridades acordadas con el comité.

Informamos

Comunicamos avances, pendientes y decisiones por los canales oficiales.

3 áreasRR.HH., finanzas y operaciones

30 díasde diagnóstico inicial

4 etapasen cada cierre financiero

24 horasde respuesta por correo

Nuestro foco

Personas coordinadas, finanzas claras, edificio al día

Equipo de trabajo conversando en una reunión

Un equipo acompañado y bien organizado

Gestionamos la administración laboral y el cierre de remuneraciones del personal del condominio.

Contratos y organización

Contratos y carpetas laborales
Ingreso, inducción y funciones
Turnos, reemplazos y asistencia

Remuneraciones

Novedades y liquidaciones
Pagos y cotizaciones en Previred
Comprobantes de respaldo

Cumplimiento y prevención

Vacaciones, permisos y licencias
Prevención, EPP y capacitación
Supervisión del personal

Cuando el equipo está bien coordinado, los residentes lo notan en la atención diaria.

Espacios que cuidamos

Cada rincón de la comunidad, al día

Revisamos instalaciones y espacios comunes para detectar a tiempo lo que requiere atención.

Condominio con piscina y áreas verdes — Áreas comunesPiscinas, jardines y espacios de encuentro

Fachada de edificio con balcones y plantas — FachadasEstructura y terminaciones

Hall de ascensores de un edificio — Halls y ascensoresAccesos y circulación

Técnico revisando un tablero eléctrico — Equipos e instalacionesMantenciones y certificados

Patio interior de un edificio con plantas — Patios y jardinesAseo, riego y sanitización

Resumen

Lo que cada área aporta a la comunidad

ÁreaQué revisamos primeroLo que notarán ustedes

Recursos humanosEquipo, turnos y obligaciones laboralesAtención diaria bien coordinada

FinanzasSaldos, deudas y gastos comunesCuentas claras y rendición al comité

OperacionesInstalaciones, mantenciones y proveedoresUn edificio en buen funcionamiento

Plan inicial

Nuestros primeros 30 días

Antes de definir prioridades con el comité, conocemos bien la situación de la comunidad.

Paso 1

Escuchar y conocer

Reunirnos con el personal y recoger las inquietudes de los residentes.

Paso 2

Revisar antecedentes

Analizar cuentas, contratos, obligaciones laborales y mantenciones pendientes.

Paso 3

Acordar e informar

Definir prioridades junto al comité y comunicar a la comunidad los próximos pasos.

Reunión de trabajo alrededor de una mesa

Comité acompañadoInformes, reuniones y seguimiento de acuerdos

Atención a residentes